张家界市人社局2018年政务信息公开工作年报

市人社局

（2019年2月27日）

今年来，我局以企业、群众需求为中心，以方便人民群众为目标，不断丰富政务公开内容，着力提高办事服务能力,取得一定成效。

一、工作开展情况

（一）提高认识，加强了对政务公开工作的组织领导。我局高度重视政务公开工作，对此项工作进行了统一部署，制定年度工作要点，并将政务公开工作纳入年终目标考核，对考核内容、标准进行了细化，明确了责任科室和责任人。成立政务公开工作领导小组，分管办公室的局领导为组长，各科室负责人为成员，进一步加强了组织领导，确保此项工作的顺利开展。

（二）健全制度，规范政务公开工作行为。进一步完善信息保障机制，规范信息发布审核程序，所有对外发布的信息由承办科室填写《张家界市人社局信息发布审批表》，办公室初审，分管领导审批，再由局信息中心统一发布。建立健全了局机关工作制度，内容涉及岗位责任制、绩效考核制、首问负责制、限时办结制等20多项制度，我局政务公开工作更加科学化、制度化、规范化。今年来我局公开的政务信息没有投诉的现象发生。

（三）完善网上政务信息公开与更新制度。我局指定专人负责信息采编，配合大型活动开设网上专栏，为服务对象提供全面、大量、及时的信息。随着网站的完善，我局举办的大型活动均能以最快的速度在网络上同时登台，起到一个很好的宣传作用。

　　(四)及时组织本部门及指导下属二层机构编制政府信息公开指南和公开目录。我局在做好局机关的政府信息公开工作的同时，也及时地指导下属单位做好政府信息采集和上报工作，并统一由局办公室发布。

二、重点领域信息公开完成情况

（一）推进权力清单和责任清单公开情况。我局2017年就参照其他单位的权力梳理情况，结合本单位实际，对我局责任清单和权力清单进行了认真梳理，重新确定了46项权利清单和50项责任清单，并在市政府网站和局网站上公布。再次对本系统的办事服务项目进行梳理，规范了办事服务流程、期限和结果，及时上报市政务中心，并在市政府网站和局网站进行了公示。

（二）推进政务服务公开情况。按照市委市政府的统一部署，我局积极响应，将局内日常工作动态、最新政策法规、三公经费预决算等信息主动在网上公开公示，接受各部门和群众的监督。全年网上政务服务和电子监察系统办结的政务服务事项未产生系统红黄牌。

（三）推进经济社会政策公开情况。我局在公务员招考、事业单位工作人员招聘、提前退休、特殊病种审批、工伤认定等审批事项中，严格执行公开、公平、公正原则。如在公务员考录、事业单位工作人员招聘等各类人事考试方面，我局及时在网站公布招考信息，从未发生违法超时公布信息或者未公布信息违法招考行为。

（四）推进就业创业信息公开情况。积极主动开展转移就业指导工作。在逐步完善乡镇基层社会保障平台建设的同时，并在每一个建制村都设立了劳务经济人，专兼职工作人员配备率达到100%。认真组织开展公共就业和人才服务专项活动，开展了“春风行动”系列招聘会、“就业援助月”、“民营企业招聘周”等一系列针对各类群体的公共服务招聘活动，共举办各类招聘会97场次，提供就业岗位51931个，累计达成就业意向15539人。

（五）推进政策执行和落实情况工作情况。将市委市政府部署的改革任务、民生举措、重点工作，实事求是地公布进展和完成情况，并进一步加大了督查发现问题的整改落实力度。

（六）推进预决算公开情况。在局网站全面公开了局机关和下属经办机构的2018年部门预算和“三公经费”预算，以及2017年部门决算和“三公经费”决算。

（七）扩大政务参与加强解读回应工作开展情况。建立完善了重大政务舆情会商制度，对一些涉及面广、社会关注度高或专业性比较强的政策性信息及相关重要信息，及时组织相关科室和责任人解读和回应。全年在局网站共收到群众诉求8条，均按时进行了回复。

（八）举报投诉和依申请公开信息收取的费用情况。2018年，我局没有收到公民、法人或其它组织提出的政府信息公开相关的举报和投诉，也没有依申请提供政府信息而收取检索、复制、邮寄等任何费用。

三、下步工作打算

(一)提高认识，加强领导，进一步提高对政务公开工作重要性的认识。从全系统出发，以科学发展观的高度来把握政务公开工作，进一步把政务公开工作纳入总体工作之中，列为年度工作重点任务，同整体工作一并抓好、落实好。

　　(二)进一步加强信息化建设工作。加大力度落实信息化建设经费和人员，完善网站内容，提升网站功能，逐步实现网上办理审批、查询、办证等业务，方便人民群众办事，加大政务公开力度。

　　(三)加强干部队伍建设。建设一支强有力的工作队伍是做好政务公开工作的重要保障。因此，我局将进一步加强干部队伍的思想政治教育和业务知识培训，不断提高干部队伍的思想政治素质和业务水平，增强干部职工的责任意识和宗旨意识，树立良好形象，确保政务公开工作的顺利开展。

　　(四)强化监督，严肃纪律。完善政务公开制度，加强社会监督，认真接待和处理来自广大群众对政务公开工作的意见和建议，对在工作中造成不良影响的行为，依据有关规定追究当事人和领导的责任。